Superior completo ou cursando em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas afins.Pacote Office (Power Point, Excel, Word);Experiência anterior na área de Recrutamento e Seleção. Atuar no processo de divulgação de vagas operacionais, garantindo uma presença eficaz em plataformas online, redes sociais e eventos de recrutamento;Realizar a triagem de currículos, avaliando habilidades, experiências e compatibilidade com os requisitos da posição;Organizar o agendamento e condução de entrevistas, garantindo uma experiência positiva para os candidatos e uma avaliação abrangente para a equipe de recrutamento;Conduzir todas as etapas do processo seletivo para vagas operacionais, desde a identificação inicial até a oferta de emprego.