**Atividades**:
- Recrutar e selecionar novos colaboradores;
- Acompanhar treinamentos e capacitações quando necessário;
- Realizar e disseminar a cultura organizacional;
- Realiza a implantação de processos e políticas de RH;
- Garantir o atendimento em um ambiente aberto e seguro onde os colaboradores possam buscar apoio, suporte e orientação;
**Requisitos**:
- Graduação completa em: Administração, Recursos Humanos e/ou Psicologia(será um diferencial);
- Pós graduação na área de gestão de pessoas ou psicologia organizacional e/ou do trabalho;
- Conhecimento em Pacote Office nível intermediário ao avançado;
- Vivencia com vagas de grande volume;
- Disponobilidade para viagens;