Profissional será responsável por oferecer suporte nas atividades do departamento de Gente e Gestão, incluindo recrutamento e seleção, controle de documentos admissionais e demissionais, auxílio na integração de novos colaboradores, gestão de benefícios e organização de arquivos.
Também auxilia na pesquisa de treinamentos, no atendimento aos colaboradores e na disseminação de comunicados internos, garantindo a eficiência dos processos administrativos e a manutenção das informações atualizadas e seguras.Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, realizando o agendamento de entrevistas e oferecendo apoio nas etapas iniciais de contratação.Auxiliar nos processos admissionais e demissionais, cuidando da solicitação de documentos admissionais e demissionais, além de realizar o controle de toda a documentação necessária para os processos.Auxiliar no procedimento de integração de novos colaboradores.Gerenciar e monitorar os benefícios dos colaboradores, Auxiliando na administração de benefícios, como vale-transporte, alimentação, plano de saúde, dentre outros.Controlar e manter os registros e arquivos organizados, garantindo que as informações dos colaboradores estejam atualizadas e em conformidade com as normas legais.Atender aos colaboradores, com suporte em relação a dúvidas, solicitações e questões relacionadas aos processos de RH.Auxiliar nos processos de treinamentos e desenvolvimento.Contribuir na elaboração e disseminação de comunicados e informações internas importantes para os colaboradores.
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