Descrição da Vaga
O candidato ideal deve ter experiência em rotinas administrativas e de departamento pessoal, destacando-se como ponto focal no contrato.
Responsabilidades:
* Acompanhar e executar rotinas administrativas relacionadas ao departamento pessoal e RH.
* Acompanhar a folha de ponto dos funcionários.
* Gerenciar documentos importantes do setor.
* Prestar apoio aos processos de movimentação interna, incluindo transferências, mudanças de função e contratações novas.