Requisitos:Formação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Conhecimento generalista nos subsistemas de RH. Conhecimento em rotinas de departamento pessoal. Experiência em recrutamento e seleção. Conhecimento em análise de perfil comportamental. Vivência no segmento de farmácias será considerado um diferencial. Principais atividades:Realizar processos de recrutamento e seleção. Atuar no treinamento e desenvolvimento das equipes. Implementar processos e políticas de RH. Acompanhar os indicadores de desempenho do setor. Desenvolver ações para engajamento e fortalecimento da cultura organizacional. Realizar rotinas de departamento pessoal. Acompanhar as rotinas de saúde e segurança do trabalho. Atuar em demais demandas do setor. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Inovant RH Atua com treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Consultoria/ Auditoria (IG)