Coordenadora de Atração, Seleção & Onboarding na Mutant | Transformação Digital em RH Quando você decide ser Mutant, você decide dar um passo diferente na sua vida e na sua carreira. Ser Mutant é aceitar ser parte de um grupo com coragem para traçar novos caminhos e ambição para chegar mais longe a cada dia. A gente não é a empresa da moda - nem faz questão de ser. Ao contrário, fazemos muito mais do que falamos. E preferimos fazer em grupo porque aqui é com todos e por todos. Estamos sempre em busca de gente talentosa e apaixonada para crescer e evoluir com a gente. Se você acredita no seu talento e consegue mostrar isso na prática, venha ser um Mutant. Responsabilidades: Desenvolver e evoluir a plataforma de automação de canais digitais, com foco em agentes conversacionais e automação de processos, utilizando C# e Python. Projetar e implementar aplicações baseadas em micro serviços e arquitetura multi-agentes. Criar e gerenciar containers com Docker e Kubernetes, promovendo escalabilidade e isolação de ambientes. Realizar integrações via APIs REST e barramento SOA, garantindo comunicação e integração eficaz entre serviços. Liderar a equipe técnica, assegurando práticas de segurança, performance e escalabilidade na nuvem (AWS e OCI). Requisitos: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas relacionadas. Mínimo de 5 anos de experiência em sistemas complexos, com domínio em programação concorrente e assíncrona, usando C# e Python. Experiência com micro serviços, CI/CD, Docker, Kubernetes e serviços em nuvem (EC2, S3, Lambda). Conhecimento de metodologias ágeis (SCRUM/Kanban) e ferramentas como Gitlab, Jenkins e SonarQube. Inglês avançado ou intermediário (a partir de B2) é um diferencial. Experiência na Nuvem da Oracle. Adaptabilidade, visão sistêmica, orientação para resultados, resolução de conflitos, tomada de decisão e negociação. J-18808-Ljbffr