Cargo: Assistente de Recursos Humanos Descrição sumária: Efetuam processo de recrutamento e de seleção, promovem ações de qualidade de vida e assistência aos colaboradores.
Apoiam sistemas de avaliação de desempenho.
Recursos de trabalho: Microcomputador e telefone Desejável: Ensino superior em Tecnologia de Recursos Humanos, Psicologia EPI: Calçado de segurança - CA: 26735, CBO: 4110-30 Responsabilidades: Realiza controle de avaliação de desempenho, processo de recrutamento e de seleção, plano de benefícios e promovem ações de qualidade de vida e assistência aos colaboradores.
Competências comportamentais: Organização, capacidade analítica, raciocínio lógico, visão sistêmica, boa comunicação, gerenciamento do tempo Competências técnicas: Conhecimento em metodologia de entrevistas e avaliação de desempenho.
Requisitos: Experiência na função de recrutadora.
Diferencial: Conhecimento Habilidade Atitude Valores Formação em Recursos Humanos ou Psicologia Negociação, trabalho em equipe, comunicação.
Organização, criatividade, capacidade analítica Audácia, cuidado, disciplina, humanidade e união.