Descrição:
- Conhecer os processos de departamento pessoal: folha, ponto, férias, admissão e demissão de empregados e estagiários, legislação trabalhista, benefícios etc
- Conhecer pelo menos o básico dos processos de RH: gestão de desempenho, pesquisa de clima, plano de cargos e salários, onboarding e treinamento.
- Desejável ter trabalhado no varejo.
As atividades iniciais serão no DP mas poderá atuar na implantação de processos de RH.
**Requisitos**:
Competências Comportamentais:
- Proatividade
- Disciplina
- Organização
- Trabalho em equipe
- Bom relacionamento interpessoal
**Benefícios**:
Assistência médica, Assistência odontológica, Vale-alimentação, Vale-transporte