Aprender atividades administrativas de um modo geral, específica para o setor de Recursos Humanos. Além disso, auxiliar em todo o processo de recrutamento e seleção.
Responsabilidades
* Aprender tarefas administrativas de rotina no setor de RH, contribuindo com a eficiência do processo de recrutamento e seleção.
* Aprender atividades administrativas nas diferentes áreas da instituição, envolvendo:
* Atendimento administrativo;
* Trabalhos de digitação e escrituração.