A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.Responsabilidades e atribuições:Aprender como se engaja os colaboradores no atingimento de metas, desenvolvimento pessoal e profissional, assegurando o cumprimento de normas, trabalho em equipe, visando buscar melhor rentabilidade com bom clima organizacional, através de treinamentos, reuniões, confraternizações, premiações e feedback;Conhecer o planejamento orçamentário de receitas, despesas e recebimento de produtos agrícolas, de acordo com os objetivos estratégicos da empresa, visando assegurar a viabilidade da unidade de produção;Entender como funciona o relacionamento com cooperados e comunidades através de atendimentos, visitas, reuniões, eventos técnicos e confraternizações, visando a fidelização do cooperado e fortalecimento da imagem Cocamar perante a comunidade;Acompanhar o monitoramento dos processos por meio de análise de indicadores gerenciais, propondo planos e ações necessárias visando assegurar o cumprimento das metas definidas pela alta direção;Conhecer como é assegurada a qualidade dos produtos recebidos e armazenados, por meio de estrutura operacional da unidade e controles de termométricos;Entender como a assistência técnica agronômica aos produtores com alta movimentação econômica com a cooperativa, é realizada pela equipe técnica da unidade;Entender como o departamento técnico da unidade realiza dia de campo, palestras e visitas, implantação de áreas piloto e assistência técnica individual visando a implementação de novas tecnologias pelos produtores resultando em aumento da produtividade.Requisitos e qualificações:Graduação Completa em: Agronomia, Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins;CNH B;Experiência em Gestão.Informações adicionais:Benefícios:Salário Compatível com a Função;Vale Alimentação;Vale Refeição;Vale Transporte;Restaurante Interno;Assistência Social;Plataforma de Saúde e Bem-Estar - Zenklub;Universidade Corporativa – Unicocamar.Após Período de Experiência:Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);Plano Odontológico (Optativo);Seguro de Vida;Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas;Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.Seniority levelNot ApplicableEmployment typeFull-timeJob functionOtherIndustries: Farming
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