Na V4 Company, acreditamos que crescimento não acontece por acaso, e sim por estratégia. Nosso time é formado por profissionais que desafiam o mercado e entregam resultados de verdade, conectando performance e inovação. Nosso ambiente de trabalho:Transparência total: somos diretos e objetivos.Trabalho em equipe: ninguém cresce sozinho.Autonomia com responsabilidade: tomamos decisões e assumimos a execução. Se você quer fazer parte de uma equipe que pensa grande e age rápido, essa vaga é para você! O BDR/SDR Sênior representa um pilar estratégico e de liderança na nossa organização comercial. Sua atuação é vital na estruturação de processos comerciais robustos, na modelagem de um pipeline de vendas eficiente e na otimização da previsibilidade de receita, garantindo negociações não apenas eficazes, mas também altamente escaláveis. Nesta função de liderança técnica, sua missão será inspirar e guiar o time de vendas, definir e refinar estratégias comerciais de alto nível e conduzir o fechamento de contratos de grande impacto, contribuindo de forma direta e significativa para o crescimento exponencial e a expansão da nossa empresa.Principais responsabilidades:Liderar estratégias comerciais e definir processos de pré-vendas.Desenvolver e otimizar funil de vendas, garantindo previsibilidade de receita.Gerenciar negociações de alto impacto com foco em escalabilidade.Atuar como referência técnica na equipe, compartilhando melhores práticas.Expandir e fortalecer o relacionamento com clientes corporativos. Requisitos:Experiência com estratégia de vendas consultivas e comportamento do consumidor corporativo.Uso intermediário de CRM e previsão de potencial do cliente.Conhecimento avançado em modelagem de processos de pré-vendas e inteligência de mercado.Inglês avançado.Ensino superior em andamento em Administração, Marketing ou áreas correlatas.Noção avançada de follow-up e análise de funil individual.Habilidades avançadas de rapport e persuasão. O que oferecemos:Os benefícios serão informados pela recrutadora.Acesso aos cursos da Staage.Onhappy - benefício corporativo de viagens a lazer.Ambiente dinâmico e colaborativo.Oportunidade de crescimento profissional.Desenvolvimento contínuo e aprendizado constante.Gestão meritocrática.Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.