ATENTO ESCALADA - Analista de Treinamento Sênior (Ensino de Idioma) - Unidade Nova São Paulo (Zona Sul de São Paulo)O Analista Sênior de Treinamento será responsável por apoiar diretamente a gestão em todas as demandas do time, incluindo o apoio ao gerenciamento da equipe, organização e distribuição de tarefas. Também será responsável pelo monitoramento e acompanhamento dos programas de idiomas, assegurando a aplicação das diretrizes definidas pela gestão. Atuará assegurando a evolução dos colaboradores e apoiando no desenvolvimento da equipe de treinadores, garantindo a execução eficiente e a melhoria contínua do programa.Essa posição exige um profissional organizado, analítico e com forte capacidade de execução, que possa transformar diretrizes estratégicas em ações operacionais eficientes.Implementar os treinamentos do programa de inglês, garantindo a aplicação das estratégias definidas pela gestão;Acompanhar o progresso dos colaboradores dentro do programa e fornecer suporte para otimizar o aprendizado;Identificar desafios operacionais e propor soluções para aprimorar a experiência dos participantes;Criar e adaptar materiais didáticos quando necessário, mantendo alinhamento com as diretrizes estratégicas e pedagógicas;Apoiar na coordenação da equipe de treinadores, garantindo a distribuição eficiente das atividades e o cumprimento dos objetivos do programa;Analisar indicadores de desempenho, consolidar dados e apresentar relatórios de resultados para a gestão;Manter comunicação próxima com as áreas envolvidas, facilitando a adesão ao programa e a implementação de melhorias;Apoiar a implementação de planos de ação contínuos e contribuir para o desenvolvimento de planos de ação contínuos para aprimorar os processos e a experiência de aprendizagem;Reportar diretamente à Gestão, garantindo alinhamento constante entre a execução e a estratégia.Requisitos MínimosSer empregado da Atento há pelo menos 9 meses (o período pode variar conforme os critérios de promoção descritos no Regulamento de Cargos e Salários – NI-002 – disponível na Intranet da Atento);A nota final do último ciclo de Avaliação de Desempenho Operacional deve ser igual ou maior que 100 (Good Performer);Tempo de cargo - conforme “Tabela de Carência” da NI-002: Normativa de Remuneração e Salários, Mapa de Carreira, SRV e RV Comissões;Ensino superior completo (A escolaridade deve estar atualizada no Pessoas Online);Experiência em lecionar, treinamento ou desenvolvimento, preferencialmente com foco em idiomas ou educação corporativa;Inglês fluente (mínimo C1);Espanhol desejável;Capacidade de análise de dados e acompanhamento de métricas;Experiência na organização e acompanhamento de treinadores ou equipes de ensino;Habilidade para atuar em um ambiente dinâmico, gerenciar múltiplas demandas e garantir a execução eficiente do programa;Preferencialmente residir próximo ao local de trabalho (Zona Sul de SP).BenefíciosVale refeição e/ou vale alimentação;Auxílio funeral;Auxílio creche / Auxílio criança com deficiência;Desconto em Produtos;Assistência Odontológica;Assistência Médica;Descontos em Academias / Práticas Esportivas;Parcerias educacionais com descontos em cursos;Plano de carreira.Local de Trabalho: Unidade Nova São Paulo: Av. Cecília Lottenberg, 303 - Chácara Santo Antônio (Zona Sul), São Paulo - SP, 04719-030, BrazilHorário de TrabalhoDas 08:00 às 17:00Jornada de Trabalho: 200h/mês | Escala 5x2 - Folga aos sábados e domingosNa Atento você encontra mais do que busca!Olá, seja bem-vindo à próxima etapa da sua carreira profissional! Na Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente!
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