Buscamos um(a) **Estagiário(a) de Recrutamento & Seleção** que será responsável pelas nossas vagas end to end!
A **BeyondHR** é uma Startup de Recrutamento e Seleção Digital Especializada, com a equipe mais jovem do mercado, contando com um time com idade média de 25 anos! Com um Angel Investor e Mentor com 30 anos de experiência no mercado de Executive Search, trazemos agilidade, inovação e atendimento excepcional aos nossos clientes.
Em um ambiente dinâmico e desafiador, oferecemos a oportunidade de aprender e trabalhar ao lado de pessoas incríveis e que querem construir algo grandioso.
**Responsabilidades e atribuições**
- Participação em reuniões de alinhamento de vaga com os clientes.
- Divulgação da vaga em plataformas digitais de recrutamento.
- Elaboração de estratégias de divulgação da vaga para a atração de perfis qualificados.
- Interface direta com a área de Marketing para elaboração de anúncios patrocinados das vagas, se necessário.
- Triagem de currículos.
- Elaboração do material completo dos finalistas (em inglês ou português) e posterior envio aos clientes.
- Participação em reuniões de feedback com os clientes.
- Elaboração de Job Offer Letter e acompanhamento de negociações salariais.
**Requisitos e qualificações**
- Desejável inglês intermediário ou avançado
- Desejável estar em um curso superior em área relacionada ou em área de tecnologia
**Informações adicionais**
Disponibilidade para trabalhar presencialmente, na Alameda Santos, 415 (região da Av. Paulista, próximo ao metrô Brigadeiro).
A Beyond HR é uma start-up de Recrutamento & Seleção de Talentos, sendo a empresa com a equipe mais jovem do mercado de RH brasileiro. Já fizemos 493 contratações de Alta e Média Gerência, Engenheiros e Administradores. Porém, não nos baseamos nessa bagagem nem assumimos novos projetos com menos comprometimento ou atenção: entendemos que cada profissional tem propósitos únicos de carreira, e cada cliente tem suas necessidades. Ambos devem ser tratados achando soluções específicas para atender suas particularidades e expectativas. Assim, Personalização e Customização são nossos propósitos de fornecer serviços sob medida e os melhores da categoria. Candidatos e Clientes podem contar com a energia, criatividade e rapidez de resposta da nossa equipe jovem. Ao mesmo tempo, oferecemos senioridade em nossos projetos por meio de nosso Advisory Committee que garante a governança da empresa e participa diretamente dos projetos de contratação de Classe C. Acreditamos que a busca por talentos é uma combinação de paixão, esforço, obsessão pela qualidade e proximidade única com o cliente: fundamentos com os quais estamos pessoalmente comprometidos.