Nível: Coordenador
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: comercial
Responsabilidades da posição:
* Criar e acompanhar os processos comerciais;
* Gerir a equipe e acompanhar as entregas;
* Criar os indicadores da equipe;
* Desenvolver equipe;
* Traçar estratégias comerciais para capção de leads;
* Criar as metas e resultados;
*
Requisitos obrigatórios para a posição:
* Experiência com vendas no digital;
* Experiência com captação de leads;
* Experiência com gerenciamento de equipe comercial;
* Experiência com criação de indicadores, metas e acompanhamento de resultados;
* Experiência com desenvolvimento de quipes comerciais;
Entregas e resultados esperados para a posição:
Construção da estratégia de captação de leads;
Gestão da equipe comercial com indicadores, metas e resultados.
Sobre a empresa:
Empresa especialista em recuperação e planejamento tributário, Gestão de dívidas tributárias, Contabilidade e Constituição de Holding.