Estamos em busca de um(a) Assistente de RH para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por atuar nos subsistemas de Recursos Humanos e nas rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento das políticas internas, a legislação trabalhista e o suporte aos colaboradores.Principais Responsabilidades:Realizar processos de recrutamento e seleção, incluindo alinhamento de perfil com gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e feedbacks.Auxiliar na organização e execução de treinamentos e ações de desenvolvimento.Gerir as rotinas de Departamento Pessoal, como admissão, rescisão, controle de férias, ponto eletrônico, benefícios e apoio à folha de pagamento.Manter atualizados os indicadores de RH e elaborar relatórios gerenciais para acompanhamento.Acompanhar convenções coletivas, garantindo conformidade com a legislação trabalhista.Atuar como ponto de apoio para colaboradores e gestores em questões relacionadas a RH e Departamento Pessoal.Requisitos:Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência em Recursos Humanos ou função similar;Conhecimento em legislação trabalhista, rotinas de departamento pessoal e sistema de gestão de pessoas;Excelentes habilidades de comunicação, organização e trabalho em equipe;Domínio do pacote Office (Excel, Word, PowerPoint) e sistemas de gestão de RH.Benefícios:Vale Alimentação e Vale Combustível;Plano de saúde e odontológico - Unimed;Desconto em Graduação e Pós-Graduação;Auxílio Educacional;Niver Day (1 dia de folga pelo aniversário);Entre outros, informados no ato da contratação.Jornada de trabalho: 44 horas semanais (segunda a sexta);
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