Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: SupervisorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralResponsabilidades e atribuições Supervisão e desenvolvimento do time de recursos humanos;Acompanhamento e execução dos apontamentos via sistema;Lançamento das verbas para a folha de pagamento e envio para contabilidade;Conferências das obrigações trabalhistas para pagamentos;Controle de férias e coleta de assinaturas;Participação ativa nos processos de admissão, demissão e homologação;Contribuição no desenvolvimento de políticas e processos da área;Elaboração e gestão de indicadores-chaves de performance;Gestão dos exames admissionais, periódicos e afastamentos;Gerenciamento de benefícios.Requisitos e qualificações Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - ObrigatórioExperiências e qualificações:Superior em Administração, RH ou áreas correlatas;Experiência com gestão de equipe;Experiência e conhecimento profundo em departamento pessoal, leis trabalhistas e sindicais;Fácil acesso à região da Barra Funda (zona oeste) de São Paulo;Disponibilidade para atuar 100% no modelo presencial.Benefícios Vale-transporte;Vale-refeição.#J-18808-Ljbffr