**Seu dia a dia**
Treinar e desenvolver nossos líderes de pessoas
Supervisionar o recrutamento e integração de novos colegas
Garantir que o hotel tenha as pessoas certas, no número certo, com as habilidades certas, trabalhando nos horários certos para proporcionar experiências incríveis aos hóspedes
Gerenciar os sistemas e relacionamentos para garantir que nosso pessoal seja pago corretamente e dentro do prazo
Gerenciar e resolver prontamente dúvidas da equipe relacionadas a tudo, desde folha de pagamento até relações no local de trabalho
Treinar gerentes para resolver problemas de desempenho e incidentes no local de trabalho
Planejar e gerenciar iniciativas relacionadas ao calendário de pessoas do IHG, como celebrações, reconhecimento, engajamento e bem-estar
Desenvolver e gerenciar o papel das iniciativas de treinamento
Trabalhamos em equipe e de vez em quando você se encontrará em algum lugar do hotel conhecendo o negócio a nível operacional.
**Sobre você**
Habilidades de coaching bem desenvolvidas
Experiência no gerenciamento de uma ampla missão de RH, incluindo a interpretação e aplicação de prêmios
Desenvolvi visão de negócios para entender orçamentos, previsões, planejamento da força de trabalho e satisfação do cliente
Habilidades refinadas de julgamento, raciocínio, relacionamento e pensamento crítico
Uma mente curiosa, com disposição para fazer perguntas difíceis e tentar coisas novas
Tipo de vaga: Tempo integral
Pagamento: R$2.894,48 - R$4.333,27 por mês
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
- Turno diário
Tipos de pagamento adicional:
- Adicional de insalubridade
- Comissão