Analista de Treinamento e DesenvolvimentoExecutar atividades pertinentes a área de Recursos Humanos atuando nos subsistemas de Educação Corporativa e Treinamento & Desenvolvimento.
Orientar e acompanhar a implantação/execução de programas de treinamento.
Apoio ao processo de integração dos novos profissionais.
Acompanhamento de Matriz de treinamento na plataforma Witto.Realizar o levantamento de necessidades de treinamento junto às áreas, sugerindo ações de desenvolvimento, visando contribuir para a capacitação dos colaboradores da empresa.
Elaboração/execução de treinamentos conforme demanda.
Acompanhar indicadores da área de RH bem como seus planos de ação.Participar de reuniões internas de trabalho com seu superior imediato e demais colaboradores da área, trocando informações necessárias para manutenção dos fluxos das atividades da área.
Formação, capacitação e desenvolvimento do público comercial, com condução de treinamentos técnicos e comportamentais.
Acompanhamento constante em campo para formação de novos líderes comerciais e corretores, garantindo a construção da habilidade em vendas.
Contribuir com o time nas demais atividades da área.
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