Estamos com oportunidade para o setor de Recursos Humanos.
Responsabilidades:
* Implementar subsistemas e processos de RH eficazes;
* Trabalhar em estreita colaboração junto à Direção para garantir um alinhamento estratégico junto à execução dos objetivos da empresa;
* Desenvolver e implementar estratégias de RH assertivas que apoiem os negócios e metas da Diretoria;
* Monitorar e avaliar desempenho;
O candidato deve ter habilidades analíticas, capacidade de comunicação eficaz e trabalhar em equipe. Além disso, é necessário ter conhecimento avançado em recursos humanos e experiência na área de recursos humanos ou uma disciplina relacionada.