Somos uma das maiores empresas de infraestrutura e de concessão rodoviária do Brasil, atuando desde 1997, com o objetivo de propor soluções rodoviárias eficientes e que, ao mesmo tempo, buscam promover a sustentabilidade e a diversidade dentro e fora do ambiente de trabalho.
Somos formados por um time de unidades de negócios que, desde o primeiro dia, trabalha de forma sustentável, sinérgica, ética e inovadora, encontrando equilíbrio entre as nossas entregas e os compromissos com o meio ambiente em todas as nossas 10 concessões, em 8 estados do Brasil, totalizando mais de 4 mil quilômetros.
E, para entregar esses resultados, entendemos que precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, entre outros aspectos, de norte a sul do país, para que possamos cada vez mais mover o Brasil através das pessoas por onde passamos.
Sendo assim, a diversidade e a inclusão estão diretamente ligadas aos nossos valores, respeitando todas as formas de agir, de pensar e de ser.
Investimos em um ambiente de trabalho que tem o propósito de eliminar barreiras, buscando times diversos, de modo que você possa ser a sua melhor versão .
Aqui, desde 2018, contamos com o programa Caminho para Todos, que abraça todo o tipo de diversidade e contempla nosso Comitê de Diversidade, atuando em iniciativas, ações e diretrizes que contribuam para a disseminação da cultura voltada para diversidade e inclusão .
/n Superior Completo em Direito, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
Experiência nas rotinas da área de Compliance e treinamentos.
Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).
Diferenciais: Experiência na certificação ISO 37.001; Inglês avançado.
/n Prestar suporte na análise de contratos nacionais e internacionais; Elaborar e revisar políticas e procedimentos; Realizar análise de integridade de pessoas e organizações; Avaliar riscos relacionados a doações, patrocínios, brindes e presentes; Acompanhar reporte de interações com agentes públicos; Realizar monitoramento contínuo da conformidade com base nos indicadores dos pilares do Programa de Ética; Reportar indicadores do Programa de Ética para os stakeholders da companhia; Atender auditorias internas e externas; Prestar suporte para assegurar o planejamento do Programa de Ética corporativo, por meio de ferramentas de gestão, benchmarking com outras organizações, em alinhamento com as diretrizes do Programa de Ética; Prestar suporte à implementação contínua do Programa de Ética, por meio da criação de fluxos de atividades, conscientização e educação dos colaboradores acerca dos objetivos do programa; Conduzir estudos técnicos de identificação dos riscos iminentes e como manejá-los, colaborando tecnicamente na definição das estratégias de redução de riscos, mecanismos de controle e monitoramento das ameaças à organização;