Requisitos:
* Disponibilidade para viagens de segunda a sexta;
* CNH B e experiência na direção - obrigatório.
* Boa comunicação e conhecimento sobre o ciclo de vendas (prospecção, negociação e Pós-venda);
* Ensino Médio Completo.
Descrição do Cargo:
O candidato irá realizar pesquisas de segmentação através de visita a clientes, aplicando o formulário adequado. Realizará trabalho de campo com prospects (abertura de clientes) e clientes inativos (reativação), visitando os clientes potenciais, apresentando o produto e descrevendo qualidades e vantagens da bateria. Preencherá o cadastro de clientes através de formulários.
Avaliará o planejamento em relação aos resultados alcançados, analisando o volume de vendas cliente a cliente de acordo com o planejamento. Cobrirá as áreas dos vendedores em férias ou áreas descobertas. O trainee prospectará clientes e realizará planejamento de vendas, realizará venda de baterias, prestará serviço de Manutenção de Baterias, desenvolverá ações de merchandising no PDV, efetuará pós-venda com os clientes da área e realizará verificações e manutenções básicas.
Garantirá o uso efetivo do Sistema Moura de Gestão. Elaborará planos de ação para as metas de melhoria e garantiria a execução dos planos, o tratamento das anomalias e procedimentos, por meio da Gestão Corporativa. Além disso, também participará das reuniões de cadência e apresentação de resultados.
Instruções:
Observar rigorosamente as instruções fornecidas pela gestão; manter atualizado seu perfil profissional no sistema corporativo; comunicar-se de forma clara e assertiva em todas as interações internas e externas; se manifestar de forma construtiva nas discussões corporativas; contribuir ativamente para a resolução de problemas.