Responsável por executar e acompanhar os processos de Gente e Gestão da bandeira, regional ou unidade de
atuação, visando a retenção e desenvolvimento de colaboradores, bem como assistir aos gestores nos assuntos
relacionados a gestão de pessoas, objetivando o crescimento organizacional do negócio na unidade em que atua.
Garantir que o quadro de colaboradores da regional/unidade esteja preenchido, por meio do
acompanhamento de quadro de Lotação, da execução dos processos de recrutamento e seleção e
cumprimento das Políticas da área;
• Executar rotinas de gente e gestão e fechamento ponto, orientando e acompanhando as atividades,
sanando dúvidas, orientando e solucionando possíveis problemas operacionais, seguindo sempre as
determinações legais e procedimentos internos vigentes;
• Assegurar que o processo de recrutamento (PROVATI) interno e análise de perfil e potencial estejam em
acordo com as diretrizes estabelecidas pela empresa, por meio da operacionalização de suas etapas, do
suporte aos gestores envolvidos no processo;
• Assegurar que os treinamentos sejam aplicados, através de cronograma mensal e seguindo a Política da
área de T&D;
***Para realizar entrevista enviar currículo no seguinte numero: 47991613976 Gian Corrêa.***
* Local de trabalho: São Francisco do Sul, SC
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
* Nível hierárquico: Analista
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos