Competências Necessárias:
Liderança, capacidade de se adaptar a mudanças, capacidade de resolver problemas, habilidade para gestão de equipes, iniciativa, dinamismo, maturidade, pro-atividade, foco nos resultados, e comprometimento com o que se propõe a fazer.
Atividades:
Será responsável em gerenciar a equipe de funcionários da loja, acompanhar e analisar processos de negociação comercial para que ocorram dentro dos padrões da empresa, resolver problemas e gerenciar conflitos, acompanhar e gerir resultados, planejando e acompanhando o processo de vendas.
Monitorar metas e indicadores, acompanhar o processo de atendimento do pedido do cliente, planejar, organizar e controlar as rotinas da loja, envolvendo a liderança de equipes, arrumação de mercadorias, gestão de estoque, programação de compras e gestão de entregas.
Realizar outras atividades relacionadas ao cargo.
2500,00 Modalidade de trabalho:
Presencial
Contratação:
Efetivo - CLT
Nível:
Gerencial e Executivos Requisitos:
Ensino Superior em Administração, Gestão Comercial, Engenharia, Arquitetura ou Design.
Necessário possuir experiência comprovada em cargos de gestão no comércio varejista.
Experiência com móveis e network com Arquitetos será um diferencial.
Conhecimentos em informática, redes sociais, gestão de loja, comercialização de mercadorias e gestão de equipes.
Remuneração:
Salário (R$ 2.500,00) + Comissão (Até R$ 17.500,00)
- Sálario: R$ 2500.00 Por Mês
- Divulga Vagas