Formação:
Cursando Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos.
Experiência:
Prévia na área de departamento pessoal ou em funções relacionadas.
Familiaridade:
Com rotinas de admissão, rescisão, folha de pagamento e benefícios.
Atividades:
* Realizar a gestão do ponto eletrônico e banco de horas;
* Executar demandas relacionadas às férias dos colaboradores, incluindo