Job description
Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Lugggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 43 anos. Ser a maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.
Vem #SERSangueVerde com a gente!
Main responsibilities
* Atendimento as lideranças táticas e operacionais das obras;
* Garantir a realização de todas as etapas do Ciclo de Gestão de Desempenho das lideranças atendidas;
* Analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de desenvolvimento humano;
* Acompanhar e propor programas de treinamento e desenvolvimento pessoal;
* Atuar como interface do cliente para todas as áreas especialistas de RH;
* Realizar entrevista de desligamento dos colaboradores;
* Elaborar relatórios gerenciais e planos de ações;
* Operar o sistema informatizado de gestão para Desenvolvimento Humano.
Requirements and skills
* Formação superior completa em psicologia ou gestão de recursos humanos;
* Conhecimento pacote Office;
* Necessário ter vivência anterior nas atividades propostas;
* Vivência em empresas de grande porte será um diferencial.
Additional information
O que você terá?
* Salário compatível com o mercado;
* Benefício de alimentação flexível - Alelo (vale-refeição e/ou vale-alimentação);
* Plano de saúde;
* Plano odontológico;
* Programa anual de remuneração variável;
* Vale-transporte;
* Gympass;
* Benefícios, conforme convenção coletiva de trabalho.
* E muito mais!
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