Descrição do Cargo:
Gestão de Equipe
* Acompanhar e supervisionar as atividades dos assessores na área de vendas, garantindo que as metas e processos sejam cumpridos.
* Apoiar em caso de dificuldades do time.
* Garantir que as escalas planejadas (como provadores, intervalos, captação de clientes) sejam seguidas.
Gestão de Estoque
* Planejar e executar o recebimento de mercadorias.
* Garantir a organização e eficiência no processo.
* Coordenar a reposição de mercadorias na área de vendas.
* Mantendo a exposição adequada dos produtos.
* Realizar análises de produtos para entender melhor as necessidades de reposição.
* Ajustes na exposição.
Gestão de Loja e Operações (Vendas)
* Coordenar e planejar a execução de campanhas na loja.
* Garantir sua implementação eficaz.
* Delegar e implementar alterações de preços nos produtos da loja.
* Conforme necessidade.
* Negociar com fornecedores, estabelecer condições de compra e controle de estoque.
Atendimento ao Cliente
* Oferecer atendimento ao cliente.
* Assegurando a satisfação e resolução de problemas de forma eficiente.
Gestão Financeira e de Processos
* Operar o caixa da loja, quando solicitado, em situações excepcionais.
* Fechamento de caixa e abertura/fechamento da tesouraria quando necessário.
* Garantindo precisão e controle financeiro.
Gestão de Feedback e Desenvolvimento de Equipe
* Aplicar feedback construtivo à equipe coordenada.
* Visando o aprimoramento contínuo e o alcance de metas.
Requisitos Desejáveis:
Liderança de equipes, motivação, orientação, desenvolvimento de membros e alcançar os objetivos da loja.
Requisitos Indispensáveis:
Experiência anterior em cargos de liderança no varejo ou em funções similares, preferencialmente no setor de vendas ou gestão de equipes.
Ensino médio completo.
Benefícios:
Vale Refeição Vale Transporte Assistência Médica Desconto em Produtos Premiação Mensal Em caso de alcance de resultados Universidade Corporativa