Nível: Analista
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação - Indiferente
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Jornada de Trabalho: Segunda-feira à sexta-feira de 08:00 às 17:48
Responsabilidades da posição:
Atividades:
* Realização de contratação, demissão e entrevistas com colaboradores;
* Responsável por verificar o relógio de ponto e pelo calculo de benefícios;
* Responsável por férias, DPRH e realização de folha de pagamento;
* Controle de atestados e afastamentos;
* Desejável conhecimento de cálculos tributários
Requisitos obrigatórios para a posição:
Requisitos:
* Desejável Graduação em Administração, recursos humanos e áreas correlatadas;
* Pro atividade, focada em resultados;
* Desejável conhecimentos do sistema Whintor.