O(a) Assisente Departamento Pessoal é responsável por gerir as questões burocráticas e legais relacionadas aos funcionários da empresa.AtribuiçõesRealizar admissões e demissões;Controle de documentos e cadastro de funcionário no sistema de ponto;Atendimento ao colaborador e esclarecimento de dúvidas;Conferir folha de pagamento;Executar o processo de controle de jornada e ponto eletrônico apurando e conferindo as informações de horas extras, faltas e outras ocorrências;Realizar acompanhamento das demandas de segurança do trabalho (exames ocupacionais, documentações e programas de Segurança);Controle de férias dos funcionários;Arquivamento de documentos;Manter atualizadas as obrigações trabalhistas e previdenciárias;RequisitosEnsino superior cursando ou completo em Gestão Recursos Humanos, Administração ou Ciências contábeis ou áreas correlatas.Experiência na área;Ter noções de cálculo como (horas extras, rescisão, etc);Noções de leis trabalhistas;HabilidadesOrganização, gestão de tempo, atenção e concentração.Apenas os candidatos que atenderem ao perfil da vaga serão convocados para participar da entrevista.#J-18808-Ljbffr