Apoiar e realizar os processos de recrutamento e seleção de pessoal visando a manutenção e melhoria da qualidade nos processos de contratação.
Organizar e atuar como instrutor no programa de integração, visando promover uma adaptação mais rápida e adequada à filosofia da empresa, equipe e função do novo colaborador.
Aplicação e correção de testes psicológicos.
Realizar entrevistas de acompanhamento/avaliações necessárias com os colaboradores no período de experiência, com o objetivo de levantar as dificuldades encontradas e verificar o nível de integração do mesmo em relação às políticas e procedimentos da companhia.
Efetuar entrevistas de desligamento para levantamento de causas de rotatividade e outros fatores que possam influir no comportamento dos colaboradores, identificando pontos para ação da área de recursos humanos.
Apoiar a realização dos programas de treinamento da empresa, alinhando horários com o instrutor, entidade e recursos humanos, providenciando recursos necessários.
Atuar como instrutor em treinamentos internos em alinhamento com recursos humanos.
Auxiliar na elaboração do orçamento de treinamento, utilizando as ferramentas de levantamento de necessidade de treinamento.
Realizar, quando necessário, pesquisas comportamentais na empresa, através de instrumentos específicos, buscando informações relevantes para promover o desenvolvimento organizacional.
Responsabilidades e atribuições
Apoiar e executar atividades de recrutamento e seleção de pessoal da regional, visando contribuir para a manutenção de um quadro de profissionais qualificados que atendam às necessidades de crescimento e desenvolvimento da empresa. Organizar e ministrar integração de novos colaboradores. Apoiar a realização dos programas de treinamento e desenvolvimento em linha com as estratégias definidas junto aos recursos humanos.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Psicologia. 3 anos de experiência com recrutamento e seleção, e treinamento e desenvolvimento.
Informações adicionais
Nascemos em 1970, a partir da visão de um jovem engenheiro que acreditava em construir uma empresa ética, sólida e que fosse útil às pessoas. Hoje, mais de 50 anos depois, temos orgulho de nossas construções; construção de profissionais, de respeito e de confiança que somente grandes construtores sabem realizar.
Atuamos em construção imobiliária e industrial e estamos presentes em oito cidades de seis estados brasileiros, nos consolidando como um dos mais importantes grupos de engenharia do país. Em 2009, chegamos ao Chile, onde também já entregamos empreendimentos imobiliários em quatro cidades.
Hoje, somamos mais de 3 mil colaboradores diretos engajados em cumprir diariamente nossos valores de fazer bem feito, perseverar, ser útil, agir com ética, trabalhar em equipe e ter visão de longo prazo.
Seja bem-vindo ao Grupo Plaenge!
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