**RESUMO DA POSIÇÃO**
**Localização**:São Paulo
**Modalidade**:Híbrido (3x Escritório | 2x Remoto)
**Área / BU**:Business Transformation
**Reporte**:Head de Inovação
**Alguma pessoa interna mapeada? **Não
**Propósito da posição**
Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente diverso e inclusivo, com pessoas apaixonadas, movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. E procuram a cada dia mais crescer juntas, ter espírito de dono e trabalhar com excelência.
Esta posição será parte do time de Inovação Corporativa da Nestlé Brasil, e será responsável por liderar o núcleo de Inovação Transformacional, atuando junto às áreas estratégicas na identificação de tendências, teses de inovação e gestão de projetos e experimentos para criação de novas oportunidades para o negócio.
**O dia a dia...**
- Liderar os programas e projetos de inovação transformacional da Nestlé Brasil, com foco na descoberta, ideação, desenvolvimento e escalabilidade de modelos de negócio e serviços.
- Desenvolver e disseminar teses de inovação a partir de um acompanhamento sistemático de tendências, aplicação de metodologias como foresight estratégico, e alinhamento a insights de consumidor e à estratégia da companhia.
- Liderar o desenvolvimento de metodologias e a implementação de projetos de Venture Building para construção ágil de pilotos de inovação em modelos de negócio e serviços.
- Alinhar as iniciativas de inovação à estratégia da Nestlé, incluindo a articulação com o planejamento estratégico, unidades de negócio e áreas corporativas.
- Atuar como parte do time de liderança de inovação, contribuindo para o fortalecimento da equipe e apoiando o desenvolvimento da estratégia.
- Atuar como porta-voz, contribuindo para o fortalecimento do posicionamento da Nestlé no ecossistema de inovação no Brasil.
- Gestão de verba e equipe.
**O que vai contribuir para o seu sucesso?**
- Perfil analítico e com forte capacidade de gerar insights e conduzir times de projetos na execução de ponta a ponta.
- Experiência profissional nas áreas de Marketing, Planejamento Estratégico ou Inovação.
- Conhecimento avançado e atualizado de metodologias de inovação e experiência comprovada com Venture Building, Design de Serviços ou Inovação Corporativa em ambientes matriciais complexos.
- Experiência em liderar equipes multifuncionais, conhecimento de gestão de projetos, gestão de times, e liderança de pessoas.
- Experiência com gerenciamento de marcas e/ ou negócios.
- Habilidade de storytelling e influência estratégica em ambientes matriciais e com stakeholders de alta senioridade.
- Experiência em negócios digitais, FMCG ou start-ups pode ser um diferencial.
- Conhecimento em sustentabilidade é desejado.
- Fluência em inglês.