Atingir o crescimento e as metas de vendas, gerenciando com sucesso a equipe de vendas;
Definir e acompanhar as metas da equipe de vendas;
Acompanhar o desempenho de cada integrante da equipe;
Realizar feedbacks semanais com a equipe de vendas, tanto no coletivo como no individual;
Identificar e treinar pontos a serem melhorados nos vendedores;
Realizar visitas às unidades que gerencia;
Auxiliar na resolução de problemas com clientes, quando necessário;
Realizar a organização e acompanhamento de tarefas diárias de toda a equipe e das unidades que gerencia, identificando o que é prioridade;
Analisar se os vendedores estão atendendo conforme os padrões da marca, tanto no atendimento online, presencial e também no preenchimento das ordens de serviço;
Acompanhar o pós-venda e propor melhorias quando necessárias;
Projetar e implementar um plano estratégico de vendas que expanda a base de clientes da empresa;
Apresentar relatórios de vendas, receitas, despesas e previsões realistas para a equipe de gerenciamento;
Capacidade comprovada de conduzir o processo de vendas do plano ao fechamento;
Forte senso comercial;
Foco no atingimento e superação de metas.
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