Requisito principal:
* Executar atividades pertinentes ao setor de Recursos Humanos.
* Abertura de processo seletivo com base em critérios estabelecidos.
* Triagem de currículos para identificar os candidatos mais adequados para a vaga.
* Realizar entrevistas como parte do processo de seleção.
* Dinâmicas e correção de testes psicológicos, sob supervisão da Psicóloga.
O ideal é que você tenha conhecimento sobre psicologia ou seja um profissional experiente no setor de RH. O ambiente de trabalho é dinâmico e exige flexibilidade e capacidade de adaptação.