Formação superior completa ou cursando em Psicologia;Experiência prévia em Gente & Gestão (preferencialmente em processos de recrutamento e seleção); Boa comunicação interpessoal, empatia e habilidades para lidar com questões de desenvolvimento humano.Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, realizando triagens de currículos, entrevistas e aplicação de testes psicológicos; Auxiliar na gestão de clima organizacional, realizando ações para melhorar o bem-estar dos colaboradores e o ambiente de trabalho; Realizar e acompanhar o processo de integração de novos colaboradores, garantindo uma boa adaptação e alinhamento à cultura organizacional;Apoiar o time de Gente & Gestão na elaboração e execução de políticas internas relacionadas à gestão de pessoas, ética, diversidade e inclusão; Suporte nas atividades administrativas do setor de Recursos Humanos, incluindo o controle de documentos e registros de processos relacionados aos colaboradores.