Resumo da Posição
Buscamos um Engenheiro de Manufatura Sênior para integrar a equipe de uma multinacional líder no setor industrial. O profissional será responsável por desenvolver, otimizar e liderar processos de manufatura, com foco especial em usinagem de alumínio e aplicação de metodologias Lean Manufacturing e Six Sigma. Este papel exige forte capacidade técnica, liderança e habilidade para gerenciar projetos de melhoria contínua.
Responsabilidades
* Desenvolvimento de Processos: Avaliar e implementar processos de usinagem que melhorem a eficiência, qualidade e custo da produção.
* Otimização de Equipamentos: Projetar, instalar e garantir o funcionamento otimizado dos equipamentos de usinagem.
* Gestão de Equipe: Liderar, treinar e desenvolver equipes operacionais, incluindo operadores de máquinas e técnicos.
* Resolução de Problemas: Identificar e solucionar problemas relacionados à produção, minimizando desperdícios e atrasos.
* Integração de Sistemas: Implementar soluções integradas (automatizadas e manuais) para melhorar o fluxo produtivo.
* Gestão de Projetos: Liderar iniciativas de melhoria contínua e otimização dos processos produtivos.
Requisitos
* Formação Acadêmica: Graduação em Engenharia Mecânica, Engenharia de Materiais ou Engenharia de Produção.
* Experiência Profissional: Mínimo de 5 anos em funções relacionadas à manufatura industrial.
* Idiomas: Inglês intermediário (leitura, escrita e conversação).
* Conhecimentos Técnicos:
* Domínio em processos de usinagem, com foco em alumínio.
* Programação CNC (comandos Fanuc, Siemens, Mazak, Okuma).
* Interpretação de desenhos técnicos e uso avançado dos softwares AutoCAD, SolidWorks e Mastercam.
* Conhecimento das propriedades do alumínio e suas ligas, incluindo tratamentos térmicos e superficiais.
* Aplicação prática das metodologias Lean Manufacturing e Six Sigma.
Diferenciais Desejáveis
* Conhecimento básico em robótica industrial (Fanuc, ABB, Kuka), incluindo movimentação básica dos robôs, definição de pontos de trabalho e programação inicial.
Perfil Comportamental
* Forte habilidade analítica para resolução de problemas complexos.
* Capacidade comprovada de liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
* Proatividade na busca por melhorias contínuas nos processos produtivos.
* Organização para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.