Supervisão e Monitoramento: Acompanhar o uso de uniformes e vestimentas adequadas pelos colaboradores. Garantir a limpeza e organização do local de trabalho. Monitorar metas estabelecidas e o desempenho dos colaboradores. Avaliar a ociosidade, produtividade e absenteísmo da equipe.
- Desenvolvimento e Treinamento: Aplicar provas e organizar aulas de capacitação. Realizar reuniões periódicas para alinhamento de objetivos e feedbacks.
- Gestão de Recursos: Elaborar lista de compras necessárias para o escritório e para os colaboradores. Receber e verificar atestados médicos apresentados pelos colaboradores.
- Feedback e Recrutamento: Repassar feedbacks construtivos para colaboradores e gestores. Conduzir entrevistas e processos de recrutamento e seleção quando necessário.
- Compras e Documentação: Realizar compras para o escritório conforme demanda. Acompanhar o sistema de ponto dos colaboradores.
- Comunicação e Eventos: Criar documentos oficiais para campanhas internas. Organizar eventos no escritório e cuidar da decoração relacionada ao endomarketing.
- E outras funções pertinentes ao cargo.
**Requisitos**:
- Estar cursando ou ter concluído a graduação em recursos humanos, psicologia ou áreas correlacionadas.
- Bom relacionamento interpessoal, boa comunicação e inteligência emocional.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$1.753,00 por mês
**Benefícios**:
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Bônus
Pergunta(s) de seleção:
- Você tem um bom relacionamento interpessoal?
Escolaridade:
- Ensino Superior cursando ou interrompido (preferencial)