Principais Responsabilidades:Gerenciar a contratação de fretes e otimizar custos logísticos, garantindo conformidade com os critérios internos;Monitorar e analisar indicadores de desempenho logístico, sugerindo melhorias para aumentar a eficiência;Planejar e programar o carregamento e descarga de mercadorias, assegurando a fluidez da operação;Acompanhar a gestão de fretes, incluindo negociação com transportadores e controle de performance;Programar e acompanhar a descarga de mercadorias junto ao Last Mile;Criar e monitorar indicadores relacionados à gestão de frota e fretes;Negociar fretes com transportadoras, buscando as melhores condições comerciais e operacionais;Analisar e consolidar dados para a geração de relatórios gerenciais e tomadas de decisão;Identificar não conformidades nos processos operacionais, realizar análises de causa raiz e desenvolver planos de ação corretivos.Competências Técnicas (Hard Skills):Excel intermediário (capacidade de trabalhar com fórmulas, gráficos e análise de dados);Conhecimento em gestão de fretes e contratação de transporte;Experiência com sistemas TMS (Transportation Management System) e gestão de pedágios;Habilidade em programação e controle de cargas.Competências Comportamentais (Soft Skills):Proatividade e senso de dono nas atividades do dia a dia;Resiliência para lidar com situações desafiadoras e de pressão;Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe de forma colaborativa;Capacidade de raciocínio lógico e pensamento analítico;Visão holística e senso crítico para identificar oportunidades de melhoria;Comprometimento com a qualidade e resultados da operação.FORMAÇÃO: Ensino superior em andamento (preferencialmente em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins).Diferenciais:Experiência prévia com sistemas WMS (Warehouse Management System);Vivência anterior na área logística;Ensino superior completo.
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