DESCRIÇÃO: Profissional responsável por atuar na liderança e no desenvolvimento da equipe de vendas especializada em imóveis sob o regime de multipropriedade, promovendo a alta performance comercial, assegurando a excelência no atendimento ao cliente e garantindo o pleno alinhamento com os objetivos estratégicos da organização.
ATIVIDADES:
1. Gerenciar e motivar a equipe de vendas, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental dos colaboradores.
2. Planejar e implementar estratégias comerciais eficazes, com foco na captação de clientes e fechamento de vendas.
3. Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
4. Realizar análise de mercado e concorrência, buscando oportunidades de crescimento e diferenciação.
5. Promover a integração entre as áreas de marketing, atendimento e pós-venda para garantir uma experiência completa ao cliente.
6. Participar ativamente do processo de recrutamento, treinamento e acompanhamento da equipe de vendas.
7. Garantir que todas as ações estejam alinhadas às tendências do setor imobiliário e à visão da empresa.
REQUISITOS:
1. Graduação completa em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Economia ou áreas correlatas.
2. Experiência com liderança de equipes e vendas, preferencialmente no setor imobiliário.
3. Domínio de KPIs, metas e gestão baseada em dados.
4. Habilidade para conduzir negociações com múltiplos stakeholders.
REMUNERAÇÃO + BENEFÍCIOS:
Salário + Comissão.
HORÁRIO:
Horário Comercial Modalidade de Contratação PJ.
Forma de Contratação:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
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