**Principais Responsabilidades**:
- Execução de processos de administração de pessoal: Admissão, Férias, Rescisões (Normais e Complementares), Folhas de 13o salário, Folhas de Adiantamento e Pagamento, Elaboração dos encargos da Folha de Pagamento;
- Geração de informações e transmissão de informações para base do eSocial;
- Transmissão e emissão de guias pela DCTFWeb;
- Atendimento a funcionários e clientes;
- Administração do cronograma e prazo de entrega das obrigações.
- Tratamento de ponto eletrônico.
- Gestão de benefícios
**Experiências/Qualificações**:
- Formação concluída ou em andamento em Ciências Contábeis, Administração, RH ou Direito;
- Desejável ter participação em cursos voltados para área de pessoal;
- Conhecimento em cálculos de folhas de pagamentos;
- Desejável conhecimento sistema RM Labore
- Diferencial se possuir experiência em indústria
**Escolaridade**: Desejável Superior Completo/cursando em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
**Beneficios**:
Assistência Médica; Assistência Odontológica; Seguro de Vida; Ticket refeição R$ 23,60/dia; Vale-transporte; Auxilio Estacionamento; PLR; Convênio Farmácia
**Horário**: De Segunda a sexta-feira, das 08h as 17h48 (c/ 1h intervalo)
**Escolaridade Mínima**: Ensino Superior