Job description
Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.
Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.
Main responsibilities
Responsabilidades:
* Colaborar na definição de arquitetura de novas soluções e manutenções das arquiteturas atuais.
* Orientar os desenvolvedores quanto aos padrões de projetos adotados.
* Apoiar na definição das tecnologias a serem utilizadas para determinado desenvolvimento.
* Realizar a integração (empacotamento) e merges (mesclas) de builds paralelamente desenvolvidos.
Atribuições:
Ter Conhecimento em :
* Conhecimento sobre o funcionamento dos sistemas em que atua;
* Princípios e práticas de desenvolvimento de software ágil, incluindo o Manifesto Ágil, Scrum, Extreme Programming (XP) e Kanban.
* Análise de requisitos funcionais e não-funcionais;
* Padrões de projeto (enterprise integration patterns, design patterns, SOA, microservices patterns);
* Modelagem de dados relacional.
* Arquitetura de aplicações em três camadas, modelo MVC.
* Integração entre sistemas: Mensageria, JMS, WebSphere MQ, Web services, Barramento de serviços (WebSphere Message Broker), REST, EJB 3.
* Javascript, Angular JS 1.5 ou superior e Bootstrap 3 ou superior, HTML 5, ECMAScript 5 e 6 ou superior, CSS 3.
* User Experience (UX) e conceitos de usabilidade.
* Interfaces responsivas e aplicações PWA.
* Integração contínua (continuous integration), test-driven development (TDD), acceptance test-driven development (ATDD), especificação por exemplo, refactoring, entrega contínua (continuous delivery).
* Testes de software: teste de unidade, integração, sistema/funcional, aceitação/estória, carga, desempenho, vulnerabilidade, usabilidade, acessibilidade. Automatização de testes funcionais, de unidade e de carga com ferramentas de software. Testes de unidade em Java com a ferramenta JUnit 3 ou superior. Automatização de testes funcionais com a ferramenta Selenium Webdriver 2.4 ou superior e com Protractor. Testes de carga com JMeter 2 ou superior.
* Programação Java para Web: JEE 6 ou superior, JSE 6 ou superior, JSF versões 2.x, JPA 2 e Struts 1.x.
* Análise estática de código com a ferramenta SonarQube.
* Construção de consultas a bancos de dados em linguagem SQL.
* Conceitos de controle de versão de código-fonte e uso das ferramentas de CI/CD e práticas de DevOps.
* IDE Eclipse.
* Conhecimentos básicos de Linux e COBOL/CICS.
* Conceitos e implementação de recursos de segurança de aplicações (OWASP, JAAS, LDAP, RACF) e soluções de SSO (Single Sign-On).
* 10 anos de experiência com desenvolvimento e implantação de sistemas Java/JEE.
* Experiência com sistemas de alta performance (milhares de transações por segundo) com grande volume de dados (milhões de transações diárias).
* Design de interfaces de programação de aplicações (APIs).
* Design de aplicações baseadas em microserviços e containers.
* Arquitetura de aplicações multi-tenancy.
* Conhecimento em soluções para processamento Batch em Java.
Requirements and skills
Exigido:
a) Graduação em curso de nível superior na área de Tecnologia da Informação, ou conclusão de qualquer curso de nível superior acompanhado de certificado de curso de pós-graduação (especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação de, no mínimo, 360 horas.
Certificação :
Oracle Certified Professional – Java SE Programmer (versão 5 ou superior).
Additional information
Nossos benefícios:
* Plano de Saúde;
* Plano Odontológico;
* Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
* Vale Refeição ou Vale Alimentação;
* Vale Transporte: é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional);
* Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
* Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
* Ginástica Laboral.
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