Especialista em seleção e recrutamento

Visão Geral
A Sertec busca um profissional capacitado para desempenhar o papel de Analista de Recrutamento e Seleção. Essa função é fundamental para a identificação e seleção de talentos que se alinham aos objetivos da empresa.

Salário
O candidato deve ter uma pretensão salarial justa e compatível com os padrões do mercado. Isso garante que o profissional esteja motivado para realizar suas funções ao melhorar cada vez mais os resultados da empresa.

O Analista de Recrutamento e Seleção trabalha em estreita colaboração com outros departamentos do RH, fornecendo suporte e auxílio nas diversas tarefas relacionadas à área. Algumas das responsabilidades incluem:
* Divulgação de vagas;
* Triagem de currículos;
* Entrevistas técnicas e operacionais;
* Contato com candidatos e clientes;
* Atendimentos; Relatório de entrevistas.

Requisitos e Qualificações
Para atuar como Analista de Recrutamento e Seleção na Sertec, é necessário possuir Ensino Superior completo ou cursando em RH, Psicologia ou áreas afins. Além disso, é preciso ter experiência prévia em Recrutamento e Seleção, além de habilidades em Informática e conhecimento em Excel. O veículo próprio com CNH e habilidade em dirigir também são requisitos necessários.

Os funcionários da Sertec gozam de vários benefícios, incluindo vale transporte, vale alimentação (R$160), vale refeição (R$515) e convênio médico, odontológico e farmácia, além de auxilio combustível.