Sabeaquelegame que a gente comprava antigamente e ficava empoeirado na estante enquanto a gente ia jogando sempre os mesmos jogos? Acho que é assim que a maioria vê a página de Banco de Talentos.
Mascaaalma! Temos orgulho em dizer que a iblue é Digital + Ágil, então as coisas por aqui são bem mais dinâmicas do que isso. E você é superimportante para a nossa jornada!
Conta pra gente!!! Pois queremos conhecer sua trajetória profissional e suas áreas de interesse para encontrar aquela oportunidade e desafio que vai se encaixar perfeitamente com você.
Nas nossas oportunidades TECH temos os guardiões dos nossos pilares, cuja principal missão é desbravar os desafios dos nossos clientes, levando nossas principais expertises:
· Tecnologia – Para atuar em squads de alta performance, utilizando metodologias ágeis e tecnologia de ponta para implementar soluções customizadas para cada modelo de negócio.
* DEV FRONTEND
* DEV BACKEND
* DEV FULLSTACK
* DEV MOBILE
* TECH LEAD
* ARQUITETO
* ENGENHEIRO
* ANALISTA DE SISTEMAS/NEGÓCIOS
* ANALISTA DE TESTES/QA
* ANALISTA DE REQUISITOS
* LÍDER DE TESTES/QA
* TECH RECRUITER
· Estratégia Digital e BI – Para alavancar a receita, produtividade e a transformação digital dos nossos clientes. Dispondo de todas as ferramentas para criar uma visão de alto nível e um roadmap estratégico bem detalhado, pronto para sair do papel e ser implementado.
* SCRUM
* PO (PRODUCT OWNER)
* GERENTE DE PROJETOS
* LÍDER DE ESQUADRÃO
* ANALISTA DE BI
* CONSULTOR ANALYTICS
* CIENTISTA DE DADOS
* ENGENHEIRO DE DADOS
· Experiência - Para recriarmos negócios. Seu objetivo vai desde pequenas intervenções na jornada do cliente até a adoção de uma abordagem CUSTOMER CENTRIC para toda a organização.
* UX/UI DESIGNER
* CUSTOMER SERVICE
* CUSTOMER EXPERIENCE
* CUSTOMER SUCCESS
O QUE NOS MOVE? MUDANÇA!
Sair da zona de conforto, sermos inconformados: você já se sentiu um "peixe fora d'água" ou nunca te reconheceram e deram espaço em outras empresas? Talvez por pensar muito, criticar muito, criar muito, idealizar muito, automatizar muito, planejar muito e querer muito mudar o jeito como as coisas são feitas lá fora.
Apesar de termos as personalidades e habilidades mais variadas, temos duas coisas em comum: nunca estamos satisfeitos e somos inconformados. Com desejo de mudança, ou seja, sempre testando novas maneiras de fazer diferente.
A gente está aqui pra revolucionar o modo de fazer a transformação digital através de PESSOAS!
Quer ser um ibluer?
Vem com a gente e boa sorte!
Nosso mundo são para todas as pessoas, sem distinção ou preconceito seja por raça e etnia, idade, sexo, religião, orientação sexual, identidade de gênero ou deficiência.
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