**Atividades**:
Realizar o processo de pré-admissão e os cadastros no sistema, controlando documentações e registros;
Atuar nos processos de folha de pagamento, cálculos trabalhistas, férias, rescisões, 13º salário e demais obrigações;
Controlar os pedidos de benefícios como vale-transporte, vale alimentação, plano de saúde e odontológico, convênios farmácias, seguro de vida, entre outros;
Realizar a Gestão de Ponto eletrônico, verificação de horas extras, faltas, sobreaviso e banco de horas;
Realizar a apuração e conferência das comissões de vendas;
Atuar na gestão da saúde ocupacional e suas obrigações;
Realizar todos os processos relacionados às obrigações do Esocial;
Realizar homologações junto ao Sindicato;
Atuar como preposto, quando necessário;
Realizar a gestão os contratos de jovens aprendizes, estagiários e prestadores de serviços;
Atuar no levantamento de dados para elaboração de indicadores;
Elaborar relatórios e apresentações;
Esclarecer dúvidas dos colaboradores;
Manter documentos e arquivos organizados, atualizando dados de funcionários e controlando informações do setor;
Colaborar em projetos internos de melhoria contínua relacionados ao DP.
**Requisitos**:
Necessário experiência na área
Ensino superior em curso
Excel intermediário
Residir em Volta Redonda ou Adjacências
**Competências**:
Planejamento e Controle
Legislação Trabalhista
E-social
Comunicação
Organização
Proatividade
Ética