Coordenar uma equipe de atendimento ao cliente, garantindo que as demandas sejam resolvidas de forma rápida e eficiente.Desenvolver e implementar processos e políticas de atendimento, garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.Supervisionar a utilização e otimização de ferramentas de SAC (CRM, chatbots, plataformas de atendimento).Acompanhar KPIs de atendimento, como tempo de resposta, taxas de resolução no primeiro contato (FCR) e NPS (Net Promoter Score), tomando medidas corretivas quando necessário.Realizar treinamento contínuo da equipe para garantir o desenvolvimento de competências e a excelência no atendimento.Trabalhar em parceria com as áreas de vendas, marketing, logística e TI para melhorar a experiência do cliente.Gerenciar reclamações e casos complexos, propondo soluções que conciliem as necessidades dos clientes e os objetivos da empresa.Realizar análise de dados do SAC para identificar padrões e proporcionar melhorias no atendimento e nos produtos/serviços.Monitorar o cumprimento do SLA (Acordo de Nível de Serviço) e propor ajustes nas metas e prazos conforme necessários.Competências TécnicasConhecimento em ferramentas de CRM e sistemas de atendimento ao cliente.Domínio de métricas de SAC, como NPS, FCR, CSAT (Customer Satisfaction Score) e tempo de resposta.Habilidade em análise de dados para geração de relatórios e melhoria contínua.Experiência prévia em gestão de equipes de atendimento ao cliente.Competências Comportamentais:Excelente comunicação verbal e escrita.Liderança e gestão de equipe, com foco no desenvolvimento de talentos.Capacidade de resolver conflitos e tomar decisões sob pressão.Orientação para o cliente e foco na satisfação do cliente.Proatividade para identificar e implementar melhorias no processo de atendimento.Desejável especialização em Gestão de Relacionamento com o Cliente, CRM ou áreas afins.QualificaçãoExperiência com gestão de atendimento omnicanal (telefone, e-mail, chat, redes sociais, etc.
).FormaçãoGraduação em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas.Forma de ContrataçãoIndústria de tapetes, pisos e kapachos.Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
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