O time Gentil Negócios é constituído por pessoas engajadas, que estão sempre focadas em atender com excelência e oferece uma gestão de alta performance para cada uma das franquias.
Se você se identifica com nossos valores, gosta das marcas que trabalhamos. Venha fazer parte do nosso time!
**SUMÁRIO DAS ATRIBUIÇÕES**
- Desenvolvimento de estratégias de RH e iniciativas alinhadas com a estratégia de negócios em geral;
- Estruturação e implementação de estratégias
- Conciliar as relações da gestão e colaboradores resolvendo demandas;
- Gerenciar todos os subsistemas de RH;
- Apoiar necessidades de negócios atuais e futuros através do desenvolvimento, envolvimento, motivação e preservação do capital humano;
- Desenvolver e monitorar estratégias gerais de RH, sistemas, táticas e procedimentos em toda a organização;
- Estimular um ambiente de trabalho positivo;
- Supervisionar e gerenciar um sistema de avaliação que motive o alto desempenho;
- Avaliar as necessidades de treinamento para aplicar e monitorar programas de treinamento;
- Reportar à diretoria e respaldar a decisão através das métricas de RH;
- Foco nas estratégias de atualização constante em relação ao Onboarding de novos colaboradores;
- Endomarketing e Comunicação interna
**Perfil**
- Orientado às pessoas e movido por resultados;
- Experiência comprovada com métricas de recursos humanos;
- Conhecimento de sistemas e banco de dados de RH (Solides, LG)
- Experiência em DP
- Alta capacidade de planejar estratégias junto à diretoria;
- Habilidades excelentes de escuta, negociação e apresentação de movimentações resolutivas;
- Competência para construir e gerir efetivamente relacionamentos em todos os níveis da empresa;
- Bacharelado em Recursos Humanos ou área relevante.
- 100% Presencial com horário flexível