Área responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas que visam atrair clientes e aumentar as receitas da empresa.
Responsabilidades e atribuições:
Estabelecer metas e objetivos para a equipe de vendas em nível nacional, tanto individuais quanto coletivas, para alcançar resultados específicos.
Gerenciamento da equipe de vendas externas (PAP) em todo o país, garantindo que todos os membros recebam o treinamento adequado e possuam as habilidades necessárias para alcançar as metas estabelecidas.
Examina minuciosamente os dados de vendas para identificar áreas de melhoria e oferecer insights valiosos para aumentar a eficácia da equipe. Gerir, acompanhar e assegurar a venda diária junto a base de clientes.
Colocar em prática as estratégias de vendas definidas, assegurando uma execução eficiente e alinhada com os objetivos da empresa. Desenvolver novos modelos de negócio e melhoria contínua dos canais de vendas, buscando sempre soluções inovadoras para ganho de eficiência e sua constante evolução e modernização Participar de eventos e feiras do setor para promover a empresa e seus produtos/serviços.
Mantém um contato próximo tanto com clientes regulares quanto potenciais, fortalecendo os laços e impulsionando os lucros provenientes da base de clientes existente Gestão de equipe de vendas, garantindo uma estrutura organizacional sólida e motivando-os de forma adequada para alcançar as metas.
Administra as metas de vendas, garantindo que a equipe esteja progredindo em direção aos objetivos estabelecidos
Coordena os processos de vendas, garantindo que sejam claramente definidos e eficazmente executados. Gerir, controlar e garantir a validação e coerência das despesas operacionais.
Gerencia os recursos disponíveis para a equipe de vendas, assegurando uma distribuição adequada e maximizando sua utilização
Avalia o desempenho da equipe de vendas, garantindo que estejam alcançando as metas estipuladas e buscando constantemente a melhoria contínua.
* Local de trabalho: São Caetano do Sul, SP
* Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
* Nível hierárquico: Gerente
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
HABILIDADES
* Planejamento estratégico e expansão de negócios
* Vivência em plataforma de CRM
* Sólida vivência na área comercial
* Experiência com gestão de vendas externas (PAP) e vendas internas
* Orientação para resultados;