As principais funções são:Manter registros atualizados dos colaboradores Garantir o cumprimento das leis trabalhistas e convenções coletivas Fornecer suporte aos funcionários Controlar o ponto dos colaboradores Elaborar a folha de pagamento Lidar com questões relacionadas a férias, afastamentos, benefícios, entre outras Realizar o cálculo de horas extras e descontos Executar obrigações anuais, como 13 salário, DIRF, RAIS e informes de rendimento Homologar rescisões de contrato Acompanhar alterações na legislação trabalhista. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de departamento pessoal Empresa: Rhf talentos Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (ED)