Propósito da função : Executar atividades de manutenção preventiva e corretiva referente à automação e elétrica industrial nas máquinas, equipamentos, painéis de comando e PLC. Elaborar projetos de automação e elétrica a fim de evitar paradas não programadas da fábrica, contribuindo para a continuidade do processo produtivo. Principais responsabilidades : Desenvolver, programar e manter sistemas de automação industrial. Realizar diagnósticos e solucionar problemas em equipamentos e sistemas automatizados. Implementar melhorias contínuas nos processos de automação. Colaborar com equipes de engenharia e manutenção para garantir a eficiência operacional. Documentar procedimentos e atualizações de sistemas. Planejar e executar ordens de serviço em campo e no software gerenciador. Manter a saúde dos ativos e realizar tratativas necessárias. Desenvolver treinamentos para capacitação da equipe. Criar soluções para problemas operacionais e técnicos da equipe. Contribuir para a realização das atividades de manutenção preventiva referente à automação, detectando eventuais problemas nos equipamentos, através da operação e análise de softwares industriais, transmitindo informações ao supervisor para emissão de relatórios e a tomada de decisão. Executar atividades de manutenção corretiva ligadas à automação, efetuando a correção ou alteração do programa dos equipamentos a fim de mantê-los em plenas condições de funcionamento. Requisitos : Ensino Técnico em Instrumentação, Eletrotécnica, Automação ou graduando em Engenharia Elétrica. Experiência comprovada e domínio na família Rockwell e Siemens. Conhecimento em leitura de diagramas elétricos e pneumáticos. Conhecimento das normas técnicas ISA-101 e ISA-112 para sistemas SCADA e IHM. Historiamento de variável (Osisoft PI). Desejável conhecimento em inglês. Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade. J-18808-Ljbffr