Modelo de trabalho: PresencialConhecimento na área de: recrutamento e seleção, contratação, organização de documentos para admissão e demissão.Perfil: Uma pessoa organizada e com conhecimento em treinamentos, capaz de fazer integração com novos colaboradores.Responsabilidades e atribuiçõesConferir toda documentação para admissão.Conhecimento com exames médicos.Conferência de pagamentos da folha de pagamento, gestão dos controles admissionais e demissionais.Requisitos e qualificaçõesTer habilidade para conversar com pessoas.Gostar de fazer recrutamento e seleção de pessoas.Realizar todas as atividades relacionadas ao departamento de recursos humanos.Informações adicionaisRecrutamento e seleção de pessoas, habilidade para buscar e recrutar pessoas de outras cidades da região, e cuidados com pessoas.Etapas do processoEtapa 2: Avaliação em vídeo.Etapa 4: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico Completo.Etapa 5: Avaliações e Mapeamentos - Teste de Raciocínio Verbal Essencial.Etapa 6: Contratação.VEM PARA SGE E TRANSFORME O SEU SONHO DE CARREIRA EM REALIDADE!Nascemos de um grande sonho, de guiar e ajudar as pessoas na sua vida profissional. Aqui acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença!Aqui transformamos objetivos e sonhos em realidade, acolhemos todas as pessoas, independente da sua singularidade e diversidade de vivência, oferecendo oportunidades exclusivas para mostrar o seu potencial.Acreditamos que todos têm potencial para crescer, se desenvolver e chegar longe. Estamos sempre atentos às etapas da vida de um profissional e os diferentes momentos de sua carreira.Conheça nosso programa de vagas abertas. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam transformar desafios em conquistas, que não têm receio em crescer cada vez mais se tornando grandes profissionais.
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