Responsável por apoiar a execução de todos os processos realizados pela área de Recursos Humanos, contribuindo para o trabalho dos gestores e demais profissionais do setor.
Atividades:
- Triagem de currículos
- Marcação de entrevistas de seleção e de desligamento
- Suporte na solicitação e guarda de documentos necessários para contratação
- Cadastro e atualização cadastral dos profissionais no sistema
- Montagem dos kits boas-vindas
- Controle da listagem de aniversariantes do mês
- Acompanhamento da regularização dos profissionais junto aos Conselhos de Classe
- Controle de agenda e reuniões do setor
- Apoio na rotina diária do setor
Pré-requisitos:
Desejável graduação em andamento
Conhecimento em pacote office