Horário: A combinar Modalidade: Presencial Descrição: Realizar triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Participar na elaboração e divulgação de vagas em diferentes canais de recrutamento. Manter atualizados os relatórios e indicadores de recrutamento e seleção. Realizar o acompanhamento de candidatos durante o processo seletivo. Prestar suporte na aplicação e correção de testes e dinâmicas de grupo. Auxiliar na integração de novos colaboradores. Manter contato com candidatos para fornecer feedbacks sobre o processo seletivo. Organizar e arquivar documentos relacionados ao processo de recrutamento e seleção. Participar de feiras de emprego e eventos de recrutamento. Realizar pesquisas de mercado para identificar novas fontes de recrutamento. Auxiliar na elaboração de estratégias para atração de talentos. Prestar suporte administrativo à equipe de Recursos Humanos. Contribuir para a melhoria contínua dos processos de recrutamento e seleção. Requisitos: Requisitos: Graduação completa ou cursando em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e capacidade de resolver problemas. J-18808-Ljbffr